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鄭凱文講師
鄭凱文
黨建培訓專家,員工職業(yè)化與基層管理培訓專家,實戰(zhàn)沙盤模擬專家
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《項目管理實戰(zhàn)》沙盤模擬課程

























《項目管理實戰(zhàn)沙盤模擬演練課程》

一切皆項目 盡在項目管理的系統(tǒng)實戰(zhàn)課
















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資深講師:鄭凱文 Kevin





本課程經由權威機構美國認證協(xié)會(ACI)正式授權使用!

《項目管理實戰(zhàn)》沙盤模擬課程

課程背景:

當今社會,一切都是項目,項目帶動企業(yè)戰(zhàn)略、項目帶動企業(yè)發(fā)展的觀念已深入人心。無論是政府、企業(yè)或各種組織,都在建立以項目為導向的戰(zhàn)略模式來尋求更好的管理與發(fā)展。因此,項目管理能力的提升就成為企業(yè)與個人最為關心的核心管理技能。

要理解什么是項目化管理,我們需要先了解一下什么是項目。項目自古就有,比如中國的大禹治水、秦始皇兵馬俑、萬里長城、埃及的金字塔等,它們都是一次性的任務,我們可以認為它們都是古代的項目。但是那時尚未形成明確的項目概念,只能叫事情、事件、工程,或者任務。第一個真正的現代項目是20世紀60年代的美國阿波羅登月計劃,現代項目管理的概念也從那時才開始形成。

沙盤模擬演練是一種由軍事戰(zhàn)術模擬演化而來的商業(yè)培訓形式。該模擬課程把學員分成4-6組,每組4-6人,每組各代表不同的一個虛擬公司,在這個演練課程中,每個小組的成員將分別擔任公司中的重要職位(CEOCFO、市場總監(jiān)、人資總監(jiān)等)。六個公司是同行業(yè)中的競爭對手。他們從同一起跑線,擁有相同的資源,在的激烈競爭環(huán)境中,將企業(yè)向前推進、發(fā)展。

在這個課程中,參與者要在模擬的虛擬場景中,感受一個完成的項目管理的整個過程,從項目的概念思想開始導入,循序漸進的將手中的項目進行運營與管理,深刻的感感受到如何啟動項目,制定明確的項目目標,可視化、可量化的衡量指標針對整個項目如何制定一個完美的計劃,怎樣有效的確保整個項目的進度控制計劃,為完成項目目標與計劃如何制定一份科學合理的財務預算,最后在整個項目執(zhí)行與完成的階段評估與規(guī)避項目中遇到的風險。

用沙盤推演來體會項目管理整個過程

深刻感受-體驗項目管理中的每一個環(huán)節(jié)與每一個流程

致力于將項目管理思想、務實的操作技能與互動體驗的沙盤推演轉化為工作技能!

課程特色:
體驗:“在參與中學習”,充分參與團隊管理過程,體驗本身就是價值。

認識:“在感悟中學習”,由轉變認知到轉變態(tài)度,再到改善行為模式。

反思:“在錯誤中學習”,發(fā)現團隊與個人特長與不足,及時調整方向和結構。

應用:“在應用中學習”,自發(fā)感悟反省,自覺改善應用,長期保持效果。

課程目標與收益:

  • 體驗完整的項目管理關鍵流程

  • 理解項目管理的思想與概念

  • 學會制定項目的目標與整體規(guī)劃

  • 掌握評估項目管理中的風險因素

  • 理解項目中的人力資源分工機制

  • 理解項目中從目標到結果的步驟

  • 學會戰(zhàn)略眼光看待整個項目管理

  • 掌握項目中資源管理與預算制定

  • 學會整個項目管理中的關鍵技能

  • 領悟項目管理的意義與價值所在

課程方式:沙盤推演+角色扮演+情景模擬+小組討論+點評講解

課程時間:1-2天,6小時/

課程對象:總經理、中高層管理人員、部門主管、業(yè)務骨干、項目管理人員及專業(yè)技術人才等




課程大綱


第一講:課程導入

項目的定義和分類

熟悉沙盤、手冊、報表

第二講:講師帶領進行第1年演練,講解推演規(guī)則

項目管理沙盤擺盤 推演

填寫成本表及利潤表

案例:美國圣迭戈房屋建造比賽

第三講:項目管理沙盤點評:項目任務、資源、執(zhí)行、風險

項目和任務、資源、執(zhí)行問題、風險

學員第1年演練

結果點評,知識點講解:
目標的產生和制定

啟動過程

利益相關者滿意

案例:智聯招聘、斯堪的納維亞航空公司等

第四講:項目管理沙盤點評:項目計劃核心流程

盤面點評,知識點講解:

目標分解

規(guī)劃過程

項目計劃核心流程

案例:某客戶答謝活動案例、項目沖突因素統(tǒng)計數據

WORKSHOP:項目分解、項目進度和資源計劃

第五講:項目管理沙盤點評:項目目標跟蹤與控制過程

盤面點評,知識點講解:

目標跟蹤與控制

控制過程

風險管理

案例:可口可樂、貴州磷肥廠、Motorola

WORKSHOP:風險

第六講:項目管理沙盤點評:項目預算管理與終止階段

知識點講解:

數據量化

案例:神州數碼等展示各組經營業(yè)績并點評

課程知識點總結

分享學習體會與收獲,制定自身行動方案

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